A PROPOS DU CLIENT

Tu recherches une entreprise sérieuse ? Qui travaille proprement, avec du bon matériel et une bonne ambiance ? 

Mon client est spécialisé en étanchéité depuis plus de 20 ans. Ce que j’apprécie particulièrement avec eux, c’est la cohérence entre leur discours et leurs actes : ils tiennent parole, ils respectent les délais, le matériel est en bon état, et les équipes sont bien encadrées.

Ils interviennent sur une grande diversité de chantiers : toitures-terrasses, sous-sols, parkings, bâtiments neufs ou en rénovation, pour des particuliers, professionnels et des architectes.

Étanchéité bitumineuse, résine, PVC, membranes : les techniciens travaillent dans de bonnes conditions.

POURQUOI CE RECRUTEMENT

L’activité se développe et les chantiers s’enchaînent. L’objectif est clair : continuer à livrer un travail de qualité, sans surcharge ni précipitation.

Ils recherchent donc un(e) étancheur(se) bitume confirmé(e), capable d’intervenir en autonomie ou en binôme sur des chantiers bien structurés.

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité du chef de chantier, tes missions seront :

• Préparation des supports : nettoyage, primaire, séchage
• Pose d’isolants thermiques
• Application de membranes bitume à chaud (chalumeau)
• Réalisation des relevés, raccords, finitions soignées
• Contrôle de l'étanchéité et qualité d’exécution
• Travail en sécurité, respect des gestes professionnels
• Participation à la bonne tenue et au rangement du chantier

PROFIL RECHERCHE

• Formation CQP, BEP ou Bac Pro appréciée, mais c'est l’expérience qui prime
• 2 à 5 ans minimum d’expérience en étanchéité bitumineuse, synthétique et résine
• Bonne maîtrise de la soudure à la flamme, de la pose précise, des relevés techniques
• Capacité à lire plan et schéma techniques
• Capacité de travail en autonomie et de travail en équipe
• Respect des consignes de sécurité, rigueur et ponctualité
• À l’aise en extérieur, en hauteur, parfois en milieu confiné

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Salaire NET : 2 400 € / mois
• CDI avec évolution possible : chef d’équipe, technicien SAV, conducteur de travaux
• Formations techniques régulières
• Panier repas + indemnités de déplacement + primes chantier
• Matériel professionnel, vêtements de travail et EPI fournis
• Équipe stable, chantier bien encadré

→  EN CONSTRUCTION et bientôt terminé : un nouveau dépôt avec cuisine, salle de pause/détente/jeux, un vrai lieu de vie !

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

1. Premier contact rapide par téléphone
2. Entretien en visiosonférence avec le recruteur
3. Prise de référence
4. Entretien technique avec le responsable
5. Si accord des deux côtés, intégration immédiate