A propos du client

Numéro 1 français du soin en institut, notre client représente l'alternative à la médecine esthétique grâce à des méthodes brevetées et des technologies avancées.

Depuis plus de 50 ans, il s’engage à révéler la beauté de toutes les femmes à travers des soins exclusifs et innovants proposés dans ses instituts de beauté agréés.

Groupe familial à taille humaine, composé de trois entités, il est présent dans 78 pays avec 17 000 instituts de beauté partenaires, dont plus de 2 500 instituts en France. 

Leur engagement ? Qualité, innovation, éthique et éco-responsabilité.

Pourquoi ce recrutement ?

Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur, l'employeur recherche un.e Technicien.ne en transposition industrielle pour assurer la continuité et l'optimisation des procédés de fabrication.

⚠ Attention : Ce poste est exclusivement dédié à la transposition industrielle. Nous ne recherchons pas de profils orientés formulation cosmétique ou chimie pure.

Vos missions

En tant que Technicien.ne en transposition industrielle, vous serez le maillon essentiel entre la R&D et la production. 

Vos missions seront :

• Transposer les formules du laboratoire vers la production industrielle en adaptant les procédés et en assurant leur stabilité.
• Réaliser le suivi des stabilités des pilotes et des premières fabrications, et les mettre à jour dans notre logiciel de formulation (COPTIS).
• Effectuer les pesées et essais en laboratoire et sur l’équipement pilote laboratoire.
• Conduire les essais pilotes : 5-10 kg en laboratoire & 80 kg en environnement industriel.
• Mettre en œuvre les tests de compatibilité entre formules et packagings.
• Rédiger et mettre à jour les modes opératoires de fabrication pour assurer la reproductibilité des procédés.

Vos objectifs

🎯 1er mois : Vous vous appropriez les équipements et les process de fabrication.

🎯 3ème mois : Vous réalisez vos premiers tests de transposition et proposez des améliorations sur des productions en cours.

🎯 6ème mois : Vous êtes totalement autonome sur les transpositions industrielles et participez activement à l’amélioration continue des procédés. 

🎯 Un an et + : Vous devenez un expert de la transposition industrielle au sein de l'entreprise et contribuez à l’innovation des process.

A propos de vous

Votre profil

✅ Bac +3 en génie des procédés, industrialisation ou génie chimique appliqué à l’industrie cosmétique.
✅ Minimum 3 ans d’expérience en transposition industrielle (et non en formulation).

Vos compétences

✅ Maîtrise des équipements industriels (homogénéiseurs, mélangeurs sous vide, agitateurs de Payas).
✅ Connaissance des procédés de fabrication cosmétique (émulsions, dispersions, stabilités).
✅ Compétences en rédaction technique (modes opératoires, rapports d’essais).
✅ Bonne maîtrise des logiciels courants, notamment Excel et COPTIS.
✅ Connaissance des normes BPF et des réglementations cosmétiques.

L'équipe dans laquelle vous allez travaillerez

Vous serez intégré.e au sein de l’équipe Industrialisation & Compatibilité, composée de 3 personnes :
- Votre Responsable : Sandrine (Responsable Industrielle)
- Une Technicienne Compatibilité : en charge des tests formule-packaging
- Une autre Technicienne transposition industrielle : en binôme avec vous

Vous collaborerez étroitement avec :
- Le service R&D Formulation (pour adapter les procédés aux nouvelles formules).
- Le service Production (pour garantir une transposition efficace).
- Le service Qualité (pour assurer le respect des normes et la conformité des produits).

Le package

• Type de contrat : CDI
• Lieu : Site de production à Dammarie-Les-Lys (aucun télétravail possible).

💰 34 000 € brut annuel (sur 13 mois).
⏰ Horaires flexibles.
🚗 Prise en charge du transport quotidien.
 🍽 Tickets restaurant.
🎓 Formation interne sur les équipements et procédés.
📈 Possibilité d’évolution vers des fonctions d’optimisation et d’industrialisation avancée.

Le processus de recrutement

Étape 1 : Préqualification de 15 min avec Whitney - Spécialiste en recrutement

Étape 2 : Entretien RH avec Joyce (Responsable des ressources humaines).

Étape 3 : Entretien technique avec Sandrine (Responsable Industrielle).

Étape 4 : Entretien final avec Sandrine & Valérie (Direction Générale).

Décision et validation finale (process rapide)